Tècnic/a Unitat Tecnologies de la Informació

Application Deadline: 30/11/2017
Ref: IT-JB

L’Institut de Bioenginyeria de Catalunya (IBEC) requereix incorporar un/-a Tècnic/a Informàtic per la Unitat de Tecnologies de la Informació manté i optimitza els sistemes informàtics de l’Institut, a més de contribuir al bon funcionament de les seves línies de recerca proposant el programari i el maquinari que poden requerir. El/la candidat/a donarà suport als usuaris ens el camp de la computació, telecomunicacions i xarxes, garantint la integritat de la informació emmagatzemada en els diferents sistemes.

Read more…

Les seves funcions i responsabilitats principals seran:

  • Gestió d’incidències de la unitat de Tecnologies de la Informació
  • Suport d’incidències i gestió dels usuaris interns
  • Manteniment dels serveis informàtics
  • Control telefònic i de xarxa

Requeriments per als/les candidats/-es:

  • Formació mínima de Cicle Formatiu de Grau Superior en Informàtica i/o similar
  • Experiència demostrable en un departament d’informàtica (1 any)
  • Coneixements de l’entorn de Microsoft Office 365 serà un plus
  • Coneixement mitjà d’anglès
  • Capacitat d’organització, facilitat pel treball en equip, flexibilitat i iniciativa

S’ofereix:

  • Incorporació immediata a un centre de recerca de prestigi i rellevància internacionals
  • Contracte temporal a jornada parcial
  • Remuneració d’acord amb l’experiència i qualificació

 

 

L’IBEC està compromès amb els principis del Codi de Conducta de la Comissió Europea per a la Contractació d’Investigadors. Tots els candidats/-es qualificats seran considerats pel lloc de treball sense restriccions per raó de gènere, raça, nacionalitat o discapacitat. Busquem candidats/-es amb habilitats i experiència que els hagin preparat per contribuir al nostre compromís de diversitat i excel·lència.

Les persones interessades cal que enviïn el seu CV a: jobs@ibecbarcelona.eu, tot indicant la referència IT-JB, abans del 30/11/2017

 

Share...Email this to someoneShare on FacebookShare on LinkedInTweet about this on TwitterPin on PinterestShare on Google+

Comments are closed